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疫情當前,如何做好高校畢業生就業工作

编辑日期:2020-4-20   作者:學生處   来源:江苏11选5   点击次数:
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一、掌握畢業生目前就業意向






當前,95後已成爲高校畢業生的主力軍,由于其性格特征及個性愛好,求職意願較低,“慢就業”凸顯,同時加之疫情的影響,很有可能加劇“慢就業”。因此,當前應迅速摸清該群體畢業生求職地域、意願、薪水等就業意向,根椐調查的情況,掌握精准就業意向數據,實行“一生一策”“分類指導”的動態管理,有針對性地加強該群體畢業生的職業教育,使其認清當前就業形勢,找准自身定位,樹立正確的就業觀和擇業觀。





二、整合各方面的用人單位資源






目前,爲了讓學生充分就業,我們要盡可能根據行業、地域等需求將招聘信息精准推送到學生的手中。因此我們一是要充分利用共享部、省、校三級聯通的就業網絡體系以及社會招聘網站;二是梳理曆屆畢業生就業單位信息庫,做到精細化管理。根據地域、行業的因素,主動對接用人單位,開拓就業市場。深入挖掘互聯網、大數據、人工智能和實體經濟深度融合創造的就業機會,充分利用多種新經濟形態平台,支持畢業生以新就業形態、靈活多樣的方式實現多元化就業;三是根據學科專業特色,建立校企合作對接平台,有針對性地聯系企業,深度開展産學研校企合作,加強重點區域、重大工程、重大項目、重要領域的人才供需對接;四是充分發揮學術資源、校友資源、研究生導師、專業教師、班主任等作用,爲畢業生提供就業信息和服務。 






三、開展網絡招聘求職技巧培訓






一般來說,畢業生就業都是通過校園招聘、社會招聘參加現場招聘會,與用人單位見面、交流進行雙向選擇,學生基本已適應了這種招聘方式。但是疫情發生後,我們只能通過網絡參加線上求職,據了解,部分學生也會遇到一些焦慮和迷惑,不願意參加網絡招聘會。因此,我們可以有針對性的進行網上求職技巧培訓講座,就學生求職的心理困惑、簡曆准備、應聘面試技巧、注意細節等問題進行培訓輔導,同時也可邀請用人單位HR、優秀校友進行就業指導並與學生交流探討就業問題。





四、開展研究生複試培訓講座






根據教育部文件,今年將擴大碩士研究生的招生規模,預計同比去年增加18.9萬,研究生計劃增量將重點投向臨床醫學、公共衛生與預防醫學、集成電路、軟件、新材料、先進制造、人工智能等相關學科和專業學位類別傾斜。因此我們要牢牢把握這一機會,盡可能讓更多的複試學生被錄取。可以有針對性的邀請一些往屆優秀考研學生及優秀青年教師就複試筆試、面試、導師遴選等方面進行研究生複試培訓講座,同時也可以鼓勵考研不理想的學生提前了解相關院校往年的調劑政策,調整心態,做好複試准備,力爭被錄取。






五、做好家庭困難學生就業幫扶






今年是決勝全面建成小康社會的收官之年。我們要深入貫徹黨中央國務院關于脫貧攻堅的決策部署,深刻認識到做好家庭經濟困難學生就業幫扶工作的重大意義,真正做到“就業一人、脫貧一戶”。受疫情影響,首先要對家庭經濟困難學生加強思想教育和心理輔導,充分發揮學校專業教師、班主任、輔導員等資源優勢對其進行“一對一”的分類指導與幫扶,夯實責任,根據學生的需求及學生自身職業能力等,精准推送就業崗位信息,盡可能實現人崗匹配,促使家庭經濟困難畢業生全面就業。

作者:西安石油大学  黄景鹏

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